Психическое здоровье на рабочем месте
Проблема возникновения расстройств и нарушений психологического характера у сотрудников компаний стоит очень остро в современных условиях пандемии, вызванной COVID-19. Социальная изоляция, боязнь заражения и возможная потеря доходов вызывают тяжелые депрессивные состояния, которые безусловно сказываются на трудоспособности сотрудников компаний. Именно по этой причине тема психического здоровья человека стала одной из важнейших не только для самих сотрудников, но и для бизнеса в целом.
Команда AEQUITAS совместно с Ius Laboris принимает активное участие в кампании, посвященной поддержанию психического здоровья на рабочем месте. Мы выступаем за стратегический подход в создании благоприятных условий труда для обеспечения полноценного психического здоровья персонала, так как видим его важным аспектом повышения устойчивости бизнеса в будущем и считаем его важнейшим элементом в восстановлении бизнеса после COVID-19.
Собрав опыт 37 стран воедино, в том числе и Казахстана, Ius Laboris подготовил большой отчет, охватывающий различные аспекты и практики охраны психического здоровья работников и возможностей для работодателя создать здоровую атмосферу на рабочих местах.
В исследовании собран опыт следующих стран: Аргентина, Австрия, Бельгия, Бразилия, Чили, Китай, Хорватия, Кипр, Чехия, Дания, Эстония, Финляндия, Франция, Германия, Греция, Венгрия, Гонконг, Ирландия, Израиль, Италия, Казахстан, Латвия, Люксембург, Мексика, Нидерланды, Новая Зеландия, Перу, Польша, Румыния, Сербия, Словакия, Швеция, Турция, Объединенные Арабские Эмираты, Украина, Великобритания и США.
Скачать документ